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2021年度实行社会义务报告

  无锡财产生长团体无限公司(以下简称“财产团体”)组建以来,一向负担“引领无锡财产生长”的使命担任,对峙从计谋高度熟悉、支配和落实企业社会义务,把社会义务实行融入公司计谋、企业文明和平常运营步履中,延续晋升履责才能,增强代价缔造才能,践行“企业国民”对扶植“强、富、美、高”新无锡、打造古代财产生长新高地的应有进献,增进团体完成安康疾速可延续生长。
  一、企业概略
  (一)公司简介
  财产团体由无锡市国民当局于2008年4月成立。团体聚焦科技财产和民生保证主责主业,运营范围触及新一代信息手艺、汽车焦点零部件、新动力新资料和古代办事等重点范畴。团体以全口径停业支出约1400亿元,延续13年连任中国企业500强,列2021综合榜单第169位,制功课榜单第71位,别离进位9位和2位,位居无锡入围企业首位。在2021年长三角百强企业中位列第37位。
  (二)生长计谋
  愿景
  扶植国际一流的高科技财产团体
  企业精力
  立异、生长、诚信、协调
  理念
  实业为基,本钱为脉,立异为擎,手艺为魂,人材为本
  (三)公司办理
  财产团体按古代企业轨制的请求,成立公司法人办理打算。团体公司由无锡市国民当局国有资产监视办理委员会实行出资人职责,董事局为公司决议打算机构,对无锡市国民当局和无锡市国有资产监视办理委员会担任。监事会担任对团体公司办理资产运营情况和董事会、运营层的运营办理步履停止监视;运营层担任实行董事局作出的严重运营决议打算、周全担任公司的平常行政和停业勾当。
  二、经济义务
  (一)年度运停事迹
  2021年是中国共产党成立100周年,也是“十四五”生长起步之年。财产团体精诚连合、开辟朝上前进、负重前行,不时筑稳筑牢实业根底,加深加厚财产秘闻,各项使命首创了新场合排场、取得了新效果,交出了“残局首胜”的优异答卷。果断不移聚焦高品质生长主题,兼顾鞭策疫情防控和经济生长,延续不时加速企业转型进级,逾额完成市国资委下达的2021年度运营目标,综合气力、生长能级进一步安定。整年全资、控股企业估计完成停业支出964亿元,同比增加19%;在进一步夯实资产物质的同时,完成利润总额31亿元;财产总产值198亿元,同比增加8%。三项运营目标占国资系统比重稳中求进,别离到达56%、36%和47%。
  (二)可延续生长
  生长投入。团体深切践行财产链系统思惟,紧盯重点范畴、关头关键,延续不时补齐财产链条,尽力强链、补链、延链,向财产链中高端爬升,主动培养继续生长的增加点。整年现实投资名目(不含理财)76个,投资总额约70亿元,此中计谋性新兴财产类名目66个,投资约53亿元,别离占到87%和76%,财产投资打算集合度加倍精准聚焦。增资中环抢先大硅片名目3.9亿元撑持计谋实行,宜兴工场扩产放量,8英寸月产能达50万片,12英寸产能15万片,二期工程有序实行,本钱化使命主动鞭策。海辰半导体名目完成出产装备搬迁超710台,产能稳步爬坡,加速客户认证,现实月产量已达3.9万片。华虹无锡一期名目周全达产,市场定单充沛,产物疾速上量,整年完成投片约62万,加速开放式平台客户及产物导入,手艺合作力不时增强。阐扬锡产微芯平台功效,增强财产整合,完成焦点IDM单元收买和组建,主动鞭策总投资115亿元的环球第二大射频公司安谱隆并购名目、完成签定SPA,尽力打造垂直整合IDM标杆,延续晋升在传感、功率、射频半导体市场合作力。增资无锡物联网立异中间公司2.2亿元,撑持鞭策总投资8.4亿元MEMS 8寸线名目扶植,完成签约落地,助力地域打造天下抢先的物联网“手艺立异焦点区、财产生长会聚区和操纵树模先导区”。
  科技立异。团体对峙“自主自强”标的目的,出力打造科技立异“强引擎”,加大研发投入力度。团体归并范围企业年度研发用度近11亿元,新产物发卖支出110亿元,成立市级以上研发平台超20个;强大前进前辈手艺企业范围集群,建成省级以上高新企业22家(此中国度级15家,占比近7成)。供给科技金融“优办事”,产发金服全业态类金融系统根基成型,成立集合高效的危险评审办理系统,名目妥当投放、危险可控,创投停业“产发”系列基金品牌慢慢打响、在投基金范围近68亿元,保理停业运营向好,包管、小贷等停业办事中小微科技型企业效果晋升。扶植科创园区“强磁场”,主动融入太湖湾科创带扶植,北创科技园主动构成立异创业孵化系统,尽力搭成立异创业大众平台,在租面积逾4.2万平米、出租率79%;锡东财产园凸起地缘电动车财产上风,打好退税返还、外资弥补和政策搀扶的组合拳,净增出租面积1万平米,园区综合承载才能改良前进。
  专利品牌扶植和常识产权掩护。团体有序鞭策品牌扶植,指导所属企业加大常识产权专利掩护,增进由产物合作向品牌合作改变,晋升代价链和产物附加值,不时扩展“财产团系统”着名品牌外行业内的影响力、晋升佳誉度,累计取得发现专利、合用新型专利近2000项,外行业规范拟定、产物品牌打造等方面不时冲破。威孚高科度取得264项专利(21项发现专利、234项合用新型专利、9项表面专利)、1项软件著述权,经由过程了CMMI(软件才能成熟度)三级、ISO27001系统认证。太极实业旗下太极半导体经由过程IATF16949换证查核、取得国际首张ISO26262认证,跻身高阶车用电子芯片封测范畴;十一科技现具有130项专利,此中合用新型专利121项和9项发现专利证书,具有7项专有手艺工艺包。飞而丰年内请求专利78件,此中取得受权有用的53件;主编或到场拟定国度规范4个、行业规范3个。南大环保被中国煤油和化学财产连系会园区使命委员会授与“2021化工园区优异办事商”,“含磷废水深度措置与资本回用手艺”当选南京市生态情况掩护与净化防治前进前辈合用手艺信息,“聪明园区宁静环保一体化系统征询与诊断手艺”胜利当选由中国煤油和化学财产连系会化工园区使命委员会宣布的天下首个聪明化工园区合用手艺目次。
  人材步队扶植。团体狠抓步队扶植,激起担任之能。对峙党管干部、党管人材准绳,拟定实行“十四五”人材专项打算。选优干部配强干部,整年调剂团体本部中层及所属企业带领干部43人次,调剂委派董、监事、财政担任人97人次,新汲引干部7人。优化选人用人机制,订正选人用人、干部交换等干部办理轨制,周全奉行司理层成员任期制和左券化,在产发金服和江苏日托主动鞭策职业司理人试点,启动企业运停事迹担任人查核轨制和团体本部薪酬办理轨制优化。正视年青干部步队扶植,成立团体后备人材信息数据库,入库中层副职以上干部、优异年青员工415名。用很多多少元化雇用渠道,整年共雇用运营办理、科技立异等各种人材273名。
  提质增效。团体对峙“宜改则改”准绳,拟定落实国企鼎新三年步履使命打算,启动六大鼎新专项步履,细化分化6个方面、26项鼎新重点使命、70项详细鼎新使命,明白鼎新的时候表、线路图,年内全数完成率超90%。有序鞭策“瘦身健体”,对峙“一企一策”,团体归并范围内各级子企业中,11家企业稳步出清、22家企业优化晋升,公道压减办理层级;加速清退措置“两非两资”,稳当谨慎分类措置,鞭策20家企业清理封闭,明白拟定27家企业扭亏增盈打算。年内顺遂完成9家公司制改制,周全完成“三供一业”分手移交,有用处理汗青遗留题目。主动实行夹杂统统制鼎新,完成供给链办理部撤部转企、引入计谋投资者、实行焦点团队持股,无锡展合科技生长无限公司投入运营。加速鞭策食粮财产粗放化、范围化、高效化运营,签定市属食粮国企办理系统体例调剂移交和谈,稳步接收5家政策性食粮国企,开端论证整合组建成立粮企平台使命打算,市食粮和物质应急保证办事中间名目正式完工,依靠新米市平台成立江苏粮油商品买卖市场无锡分市场、胜利揭牌停业。完成金德公司与新业公司整合,共同市属国有农贸市场重组、鞭策让渡持有苏南物流52.94%股权,完成拈文投19.92%等股权让渡,股权让渡支出约5.9亿元。延续晋升古代企业办理才能,子企业党构造前置研讨会商严重运营办理事变、董事会应建尽建、内部董事占大都、司理层任期制左券化办理等均完成全笼盖。增强与国务院国资委“双百步履”试点企业接洽、深入同享共促,鞭策有条件的企业与行业龙头对标晋升、互通互鉴。
  三、社会义务
  (一)诚信运营和依法征税
  作为有义务心的国有企业团体,财产团体成立以来一向以法令为准绳,遵法自律,规范办理,诚信运营,团体运营范围迈上新台阶,红利才能取得新稳固。整年财产团体归并口径上缴税费10.01亿元,为国度和处所经济的生长进献了气力。指导民生保证企业争做诚信运营的标杆树模,延续不时为民、惠民、利民。苏南食材对峙“统统为了孩子”的主旨,防疫保供两手抓,配送准点率、精确率均到达100%;共同“双减”政策为黉舍延时教导办事,知足黉舍“5+2”的就餐须要,并立异性推出按国度先生养分餐规范的“养分调剂餐”。苏南物流两大市场强化各种生鲜食物的价钱管控,蔬菜均匀价钱低于市发改委网站宣布均匀价钱30%;节沐日时期引进优良气节商品,周全监测米、面、粮油等商品价钱,力保节日时期价钱安稳。
  (二)增进失业和员工掩护
  财产团体一向承袭人本理念,提倡同等和非轻视的用工政策;认可和尊敬员工的小我好处,器重员工的性命、安康与宁静;正视人材培养,尽力搭建员工安康生长的职业平台;主动扶植进修型团队和进修型企业;不时将企业生长的功效惠及全数员工,构建协调的休息干系。环绕所属企业出产功课触及的职业风险品种,出力展开员工职业安康监护和功课场合职业病风险身分监测使命。严酷落实宁静出产义务制,尽力掩护宁静不变使命,缔造协调生长情况。威孚高科按期停止员工对劲度查询拜访,2021年经由过程对劲度查询拜访搜集各项改良建议1575项,员工对劲度全数有所晋升,焦点人材勾当率小于3%;按期搜集员工的公道化建议,经由过程员工自助办事平台,让员工周全领会公司的规章轨制、各项福利等信息,更好地掩护本身权力。太极实业按期支配员工停止年度体检,同时供给完美的劳保用品;尽力于打造杰出的职业生长平台,成立多条理员工教导、停业培训系统,赞助员工前进小我材能和使命才能,并供给延续教导才能供给生长的机遇。
  (三)企业文明扶植
  团体强化党对企业文明扶植的带领,建强战役营垒,夯实构造之基,举行团体庆贺建党100周年系列勾当,建立企业党建特点品牌名目24个,集合宣布树模党建品牌4个,评比惩处第三届“共产党员时期前锋”,威孚高科被授与“2021年江苏省前锋企业”,太极实业党建品牌当选江苏省国资系统以高品质党建引领高品质生长100案例,宏源科技获评“天下纺织行业党建使命前进前辈单元”。出力阐扬群团上风,凝集办事之力。整年累计构造跨越1.6万人次到场各种建功休息比赛,团体初次荣获无锡市主题休息比赛优异构造奖;出力培养手艺蓝领,展开报告市级职工金点子暨公道化建议6项;深入团构造“青年大进修”、“一团一特点”品牌,线上青年进修超1.5万人次;展开丰硕多彩的职工体裁勾当,旗下包含团体本部4家单元获评2019-2021年度“江苏省文明单元”声誉称呼,太极实业荣获2020-2021年度天下企业文明优异功效一等奖。
  (四)社会公益和慈悲勾当
  财产团体一向尽力于存眷民生、回馈社会,当真实行社会义务,主动到场扶贫济困、助学助教、情况掩护、文明体育、军民共建、慈悲福利等各种社会公益勾当,不时晋升企业的社会抽象。团体带领带队访问慰劳贫苦大病职工和阳光扶贫结对户,健全完美坚苦职工精准帮扶机制,发放贫苦职工补贴金、大病职工补贴金、坚苦职工补贴金合计52万元,团体获市慈悲总会优异构造奖。2021年度团体构造自愿办事26次,到场职员120人,在共建社区展开“3.5”学雷锋勾当、辅佐社区展开疫情封控办理应急练习训练、掩护小先生下学次序等方面主动进献。威孚高科对峙每一年构造员工到场义务献血新时期文明理论勾当,2021年共有102名员工到场了义务献血,此中5名员工捐募了成分血;构造展开的“牵手落日红冬季送暖和”勾当,走进无锡市江溪落日红疗养中间展开爱心捐献勾当,为白叟们送去微波炉50台、智能马桶盖40个,改良疗养中间白叟的根本举措措施,前进糊口品质;构造展开向无锡市红十字会捐钱7.5万元,延续多年被评为无锡市“红十字捐献使命构造奖”声誉单元。太极实业总部踏实鞭策“万企连万村,共走复兴路”步履,累计向桃源村捐钱10余万元,用于撑持新冠肺炎疫情防控使命;海太半导体公司员工对峙每一年到儿童福利院慰劳残障幼儿,延续赞助云南省鲁甸乡愉逸完小100名贫苦先生念书;十一科技每一年从光伏投资收益中拿出720万元,在河南巩义展开延续20年的扶贫打算,赞助近2800多户本地贫苦户完成脱贫。南大环保延续做好花费帮扶,构造所属子公司签定产物直供直销和持久供货条约,优先推销帮扶地域农产物,以花费帮扶助力村落复兴与稳固脱贫攻坚功效。
  四、情况义务
  面临资本束缚趋紧、情况净化严重、生态系统退步等严重情势,财产团体秉持尊敬天然、适应天然、掩护天然的生态文明理念,以环保法令律例请求为准绳,以前进资本动力操纵率为焦点,以完美环保督察办理机制为抓手,主动提倡企业绿色生长、轮回生长、低碳生长理念,凸起企业情况题目办理,确保各项环保目标达标,为生态情况掩护做出应有进献,完成经济效益、生态效益共赢。威孚高科在2021年7月顺遂经由过程了第三方认证公司对情况办理系统的监视查核,采用自测与拜托检测相连系的体例,实行净化物排放监测,同时增设局部净化物在线监测装备、搭建信息化平台,完成数据及时监控、首要情况净化物数据可视化,公司主营产物全数到达了国度正在实行的排放律例请求,为加倍严酷的排放律例主动储蓄操纵产物,经由过程手艺立异尽力完成绿色出产。太极实业旗下海太半导体2021年主动到场到“重点行业VOCs减排绩效”调研勾当中,经由过程手艺进级革新,从泉源上削减丙酮利用完成绿色生长;主动到场新吴生态情况局构造的“大手拉小手”企业环保共建名目,取得“情况进献企业奖”。江苏日托主动呼应国度双碳政策,对峙延续立异品牌理念和无铅环保绿色制作,鞭策手艺前进、产物研发,完成从专一空中电站到重点散布式光伏的胜利转型,加速生长步调;构造宣布“绿色办公、低碳糊口”建议、展开绿色环保捡渣滓勾当等,为扶植夸姣故里、建立节俭型企业、节俭型社会进献气力。南大环保充实阐扬手艺、人材上风,随机应变为地域、园区、企业打造特点“一企一策”“一园一策”形式,实在做好减污降碳与绿色转型同“绿水青山便是金山银山”的“两山”理念有用跟尾,缔造“绿色财产”,完成经济生长与情况掩护共赢。

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